Новости

Молодые люди хотят пользоваться проездными билетами без ограничения числа поездок.

Челябинское минимущества впервые выдало лицензию на недра без торгов.

Соответствующая заявка появилась на сайте госзакупок.

Завтра три кандидата представят свои планы по развитию города.

По версии следствия, нападавшая врезалась с друзьями в машину пострадавшей пермячки.

Судебные приставы наложили арест на кроссовер южноуральской предпринимательницы.

Правоохранители приняли меры к нарушителям экологического законодательства.

Для этого 63-летний дебошир нанес себе несколько ножевых ранений.

В минувшем году лихач врезался в мать с малышом, переходивших дорогу.

На Южном Урале проводится проверка по факту смерти рабочего промышленного предприятия.

Loading...

Loading...




Реклама от YouDo
Свежий номер
newspaper
Кто загрязняет воздух в Челябинске?






Результаты опроса

Энергетику МРСК Урала присвоена квалификация магистра

05.05.2014
В ЮУрГУ состоялся первый выпуск специалистов по новой магистерской программе «Энергетическое право».

В ЮУрГУ состоялся первый выпуск специалистов по новой магистерской программе «Энергетическое право».

Первый диплом вручен директору по техническому развитию филиала ОАО «МРСК Урала» - «Челябэнерго» Александру Бондаренко.

Приоритетом программы, нацеленной на дополнительную профессиональную подготовку энергетиков, является приобретение практических навыков правового регулирования.

— В современных условиях подготовки кадров для электроэнергетики, — говорит Александр Бондаренко, — такие учебные курсы и программы необходимы каждому техническому специалисту энергокомпании, и в особенности – руководителям, так как знание правовых основ в энергетике дает возможность эффективно решать многие вопросы как в работе с потребителями, так и во взаимодействии с государственными структурами».

Надо отметить, что до сих пор подготовку специалистов по энергетическому праву – магистров юриспруденции – осуществляли только столичные вузы. В будущем году магистратуру ЮУрГУ по новой программе закончат более двадцати выпускников, половина из которых – сотрудники филиала «Челябэнерго».

Высокий уровень профессиональных компетенций специалистов, его поддержание и развитие - один из принципов кадровой политики ОАО «МРСК Урала».

Комментарии
Комментариев пока нет