Новости

Рейс из Екатеринбурга в Нячанг вылетел с опозданием на пол-суток.

24-летняя лихачка наехала на школьника на пешеходном переходе около дома №34 по Гурзуфской улице.

По счастливой случайности никто не погиб.

Часть перевозчиков объявили о повышении цен до 23 рублей.

Из них три автомобиля горели в Перми.

Восемь вооруженных бандитов атаковали подразделение Росгвардии в станице Наурской.

Еще двум школьницам, за которыми охотился извращенец, удалось убежать.

Собрание депутатов выберет его из кандидатов, представленных конкурсной комиссией, и тот возглавит местную администрацию.

Обвиняемый, согласно материалам дела, по фиктивным договорам продал имущество фирмы и забрал деньги.

Владельцы пытаются продать аттракционы в горсаду имени Пушкина.

Loading...

Loading...




Реклама от YouDo
Свежий номер
newspaper
Кто загрязняет воздух в Челябинске?






Результаты опроса

Три выпускника Челябинской агроинженерной академии стали сотрудниками "Балтики"

06.03.2013

Они успешно прошли стажировку по программе «Управляй будущим» и приступили к работе на заводе «Балтика-Челябинск».

Кроме них еще 25 выпускников технических вузов по всей России закончили обучение на пивоваренном производстве. Команда инженеров на 10 заводах «Балтики» пополнилась новыми кадрами. Молодые специалисты были приняты на следующие позиции в челябинском филиале: инженер-механик, инженер-электроник, техник-технолог.

Успешность проекта студенческих стажировок по техническим специальностям «Управляй будущим» подтвердилась на итоговой конференции стажеров и их наставников, прошедшей в конце января в Санкт-Петербурге. Будущие инженеры из разных городов – Санкт-Петербурга, Воронежа, Тулы, Самары, Ярославля, Красноярска, Новосибирска, Хабаровска, Ростова-на-Дону, Челябинска – представили свои проекты, направленные на совершенствование технологических процессов на заводах, коллегам и топ-менеджерам компании.

Напомним, весной 2012 года компания «Балтика» объявила о масштабной программе для студентов технических специальностей – «Управляй будущим» – полугодовых оплачиваемых стажировках в технических службах на пивоваренных заводах «Балтики». Из шестисот претендентов около тридцати человек успешно справились с конкурсными испытаниями и приступили к стажировкам. Молодые специалисты прошли обучение на производстве под руководством опытных наставников, сотрудников «Балтики», затем разработали собственные проекты.

Комментарии
Комментариев пока нет